photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Lieux de travail : CMP Lespagnol - 3 rue Lespagnol, 75020 Paris Horaires : De jour sur la base de 7h 30/jour : 9h - 16h30 DESCRIPTION DU SERVICE DE SOINS : Le pôle 75G27 accueille des personnes en souffrance psychique âgés de 18 ans ou plus, il dessert la partie nord-ouest du 20ème arrondissement de Paris et prend en charge 1300 patients environ par an dont la grande majorité en ambulatoire. Selon le niveau de soins requis, l'équipe pluridisciplinaire du pôle G27 (médecins psychiatres, psychologues, infirmier.es, aide-soignant.e.s, AS/CESF, éducateur spécialisé.) propose différents types de prise en charge : en urgence, en ambulatoire ou en hospitalisation. Le pôle 75G27 est composé de différents lieux de soins : - Le Centre Médico-Psychologique Lespagnol (CMP), espace ambulatoire d'accès aux soins et de consultation en santé mentale ; - Les unités d'hospitalisation à temps complet et l'unité d'accueil thérapeutique intersectorielle (U.A.T) sur le site hospitalier Avron (129 rue d'Avron, Paris 20ème) ; - Le Centre d'Accueil Thérapeutique à Temps Partiel (CATTP) ou s'organise des activités groupales thérapeutiques ; - Le foyer de post-cure de La Métairie. Site[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

L'ADARS recherche pour son pôle socio-judiciaire à Beauvais 1 Coordinateur H/F en CDI à plein temps à pourvoir à compter du 1er juin 2025 pour son centre d'hébergement des auteurs de violences conjugales et pour son CPCA (centre de prise en charge des auteurs de violences) co-porté avec une autre association : Dans le cadre de son engagement contre les violences intrafamiliales, l'association développe des dispositifs à destination des auteurs de violences conjugales, en articulation avec les autorités judiciaires et les partenaires sociaux. Le centre d'hébergement accueille des hommes sous-main de justice (contrôle judiciaire avec placement probatoire - CJPP - et placement extérieur - PE) dans une perspective de responsabilisation et de réinsertion. Parallèlement, le CPCA (Centre de prise en charge des auteurs) est mis en œuvre en co-portage avec une autre association, afin d'assurer une prise en charge coordonnée et pluridisciplinaire des auteurs.Le poste s'inscrit au sein du pôle socio-judiciaire, en collaboration avec la Chargée de mission des activités groupales (en charge du développement des stages judiciaires), garantissant ainsi une approche intégrée entre hébergement,[...]

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Éducateur / Éducatrice technique

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

PRÉSENTATION DE L'ASSOCIATION : L'Association Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de Haute-Loire (ASEA 43), association historique de la Haute-Loire fondée en 1948, gère 18 établissements sociaux et médico-sociaux et emploie plus de 420 collaborateurs. L'association est structurée en quatre pôles opérationnels le Pôle Protection de l'Enfance, le Pôle Précarité Insertion, Pôle Handicap Enfants et le Pôle Handicap Adultes. PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT OU DU SERVICE : L'IME les Cévennes dépend du Pôle Handicap Enfant. L'établissement accueille des jeunes, entre 10 et 20 ans, orientés par la MDPH, relevant du champ du handicap et présentant différents types de troubles (génétiques, neuro-développementaux, psychiques, de personnalité, affectifs, etc.). L'établissement propose un accompagnement global, soutenu par une équipe pluridisciplinaire. L'objectif est d'apporter à l'enfant et à l'adolescent, en lien avec sa famille, l'aide technique et relationnelle nécessaire à l'acquisition d'un maximum d'autonomie, de faciliter son inclusion sociale et professionnelle, d'accompagner et de soutenir les différents acteurs intervenant dans la vie du jeune. DESCRIPTION DU POSTE : Dans[...]

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Technicien / Technicienne d'exploitation d'eau potable

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Courchapon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Assurer la production et la distribution d'eau potable aux populations et aux opérateurs économiques du territoire en veillant à sa qualité sanitaire et garantissant des performances de rendement afin de concourir à la préservation des ressources naturelles MISSIONS : Exploitation de la production et du réseau de distribution d'eau potable au sein du pôle Eau Potable - Seconder le responsable du pole eau potable du Syndicat - Management de l'activité en suppléance du responsable eau potable - Suivi et maintenance de la télégestion actuelle et participation au projet de changement de superviseur - Suivi de la qualité des eaux produites et entretien des dispositifs de traitement - Mise en œuvre et suivi du programme de surveillance de la qualité des eaux - Surveillance du respect des règlements de périmètre de protection - Pilotage du suivi et maintenance des différents automates actuels - Pilotage du suivi des systèmes d'instrumentation - Pilotage du suivi et maintenance des stations de pompage en lien avec électromécanicien en régie ou externalisé - Pilotage du programme d'exploitation du réseau (lavage de réservoirs, purge, surveillance, .) - Pilotage de la recherche[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Vierzon, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Le Centre Hospitalier de Vierzon, membre du Groupement Hospitalier de Territoire du Cher (18) est situé à 1 heure de Tours et d'Orléans, 30 min de Bourges et 2h de Paris, et a une capacité de 490 lits. Facilité d'accès grâce à un réseau ferroviaire bien desservi et aux plusieurs autoroutes passant par Vierzon. Le CH de Vierzon dispose de : - 5 pôles de soins répartis sur deux sites : O Pôle Médecine, de 60 lits et places O Pôle CAFE (Chirurgie, Anesthésie, Femme, Enfant) de 62 lits et places O Pôle Urgences, dont 4 lits d'UHTCD O Pôle Médicotechnique O Pôle SSR-EHPAD-USLD de 348 lits et places + un plateau technique de rééducation - Une pharmacie à usage intérieur - Un IFSI/IFAS Institut de Formation en Soins Infirmiers/d'Aide-Soignant Vous êtes dynamique et à la recherche d'un poste polyvalent avec de l'autonomie, venez rejoindre notre équipe ! Le Centre Hospitalier de Vierzon recherche un(e) Assistant(e) de Service Social dès que possible à temps plein sur poste vacant. L'ASS ou CESF interviendra principalement sur les services de Maternité / Pédiatrie / Chirurgie / Urgences mais également sur les autres secteurs de l'hôpital. - Les principaux domaines d'intervention[...]

photo Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Social - Services à la personne

Pont-à-Mousson, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

EHPAD public situé entre Nancy et Metz, capacité d'accueil de 90 résidents, nous recherchons un(e) IDEC, responsable du pôle « résidents » de notre établissement. Poste à pourvoir à partir du 25 août 2025. CDD de 10 mois. Poste à temps plein, du lundi au vendredi. Sous l'autorité du directeur délégué, vous êtes responsable du pôle « Résidents » de l'établissement. Le pôle est composé de 5 infirmières, 25 aides-soignants, 10 agents du service hôtellerie et 2 animatrices. Vous travaillez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire composée d'un médecin coordonnateur (40%), d'une psychologue (50%), d'une ergothérapeute (20%). Vos missions consistent à : - Manager les équipes du pôle : IDE, AS, ASH, animatrices, en lien avec le projet d'établissement ; - Organiser l'accompagnement médico-social des résidents : évaluation de la charge en soins, relations avec les intervenants extérieurs (médecins traitants, kinésithérapeutes, pharmacie .), relations avec les familles ; - Gérer les ressources humaines et matérielles du pôle en lien avec la responsable du pôle gestion : gestion de l'absentéisme, recrutements, évaluation professionnelle, identifier les besoins en matériel,[...]

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Responsable planning et gestion de production

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Vous souhaitez vivre une expérience passionnante au sein d'une entreprise à taille humaine et un secteur d'activité de pointe ? ALSYMEX (anciennement Alsyom) est fait pour vous ! ALSYMEX établissement de Tarbes (120 salariés), filiale du groupe ALCEN conçoit, développe et fabrique des équipements mécaniques hautement critiques. ALSYMEX assure également l'ingénierie d'accompagnement (démonstration de fiabilité et durée de vie, développement et qualification de processus industriels.). Elle dispose de moyens industriels diversifiés (usinage, soudage, montage en salle blanche, étuve, machines à laver, .) et de moyens de contrôle étendus (métrologies classiques et tridimensionnelles, métallographie, radiographie.). ALSYMEX gère, sur le long terme, des programmes multi-technologiques dans les domaines de la Défense, de l'Aérospatial, du Nucléaire et des Grandes Infrastructures de Recherche. Dans le cadre de son développement stratégique sur le projet ITER, nous recherchons : UN(e) INGENIEUR(e) PLANNING H /F - CDD Le poste est basé à Tarbes (65) au pied des Pyrénées et à 1h 30 de la côte Atlantique. Rattaché au responsable du pôle technique, l'ingénieur planning anime,[...]

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Assistant / Assistante d'ingénieur-d'ingénieure

Emploi Recherche

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Depuis plus de 30 ans, EPSYL se développe autour d'une culture de création et d'innovation et se met en quête d'offrir les meilleures solutions à des problématiques toujours plus complexes. En rejoignant le groupe ALCEN, fusion de 23 filiales positionnées dans le domaine des technologies de pointe : Défense, énergies, automobile, aéronautique, spatial..., nous nous sommes construit une identité forte et inclusive. Nous sommes : Une entreprise à taille humaine Une entreprise basée sur l'expertise scientifique et technique Une entreprise qui accompagne la création de start-up (incubateurs) Une culture d'entreprise forte avec un accompagnement pour une montée en compétences et un investissement sur la gestion de carrière. Notre ambition : Devenir le partenaire de référence des entreprises qui nous font confiance en leur apportant notre expertise sur des projets d'études, ou en offrant la possibilité à nos collaborateurs de rejoindre leurs équipes ! Votre objectif : Vous intègrerez une équipe dynamique afin d'assurer le développement et la maintenance des différentes applications. Rattaché au responsable du pôle technique, l'ingénieur planning anime, suit le planning des[...]

photo Chargé / Chargée de communication scientifique

Chargé / Chargée de communication scientifique

Emploi

Corte, 993, Haute-Corse, Corse

Dans le cadre du projet de « Mise en Réseau des Acteurs de la Culture Scientifique, Technique et Industrielle, des orientations et politiques locales en matière de développement des actions à destination des publics (e.g. professionnel ; scolaire ; public ciblé ; grand public) et du développement du pôle de Culture Scientifique, notre association, met en oeuvre, co-construit et mutualise des projets, des réseaux et des outils d'animation de médiation scientifique à l'échelle de la région Corse. Objectifs permanents - Faciliter et animer la diffusion et la médiation de l'information en lien avec les objectifs visés par la mission de mise en réseau des acteurs de la CSTI - Promouvoir la Culture Scientifique à travers Echosciences et différents réseaux - Développer des moyens, des outils et l'animation de diffusion /médiation pour tous les publics. Activités principales Animation du réseau - Développer et mettre en oeuvre une stratégie de développement et d'animation du réseau Echosciences à l'échelle régionale en lien avec le Comité de pilotage et la coordinatrice du pôle de CSTI - Créer et gérer les outils nécessaires au développement et au suivi de projet - Recenser les[...]

photo Secrétaire

Secrétaire

Emploi Social - Services à la personne

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

Le Pôle Ressource D-CLIC Occitanie et le D-Clic11 participe à l'exercice d'une responsabilité populationnelle en région, à l'égard des enfants et adolescents en difficultés multiples, grâce à la facilitation du fonctionnement des dispositifs de clinique indirecte concertée départementaux, à leur valorisation et promotion. Dans le prolongement du Pôle Ressource D-CLIC Occitanie, le D-Clic11 contribue à l'exercice d'une responsabilité populationnelle à l'échelle du département de l'Aude, en faveur des enfants et adolescents en difficulté multiple. Il soutient et facilite le fonctionnement des dispositifs de clinique indirecte concertée, en lien étroit avec les partenaires locaux. Le D-Clic11 œuvre également à leur valorisation, à leur promotion et à la mise en réseau des professionnels, dans une logique de coopération et de décloisonnement des pratiques. Pour ce faire, Le pôle ressource D-Clic Occitanie poursuit 4 objectifs : - Structurer le Pôle ressource régional - Améliorer la couverture territoriale en D-CLIC en Occitanie - Contribuer à l'animation du Collectif D-CLIC Occitanie - Participer à la structuration du Parcours Jeunesse en région Les objectifs du D-Clic11[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Montendre, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Pôle d'Appui à la Scolarisation - poste basé au collège de Montendre - Contrat à Durée Indéterminée à temps plein (1 ETP ) - Poste à pourvoir à compter du 25 août 2025 Les Pôles d'Appui à la Scolarisation sont portés conjointement par l'Education Nationale, l'ARS Charente Maritime, l'ADEI, UNAPEI 17, et Tremä. Dans le département de la Charente Maritime, 3 Pôles d'Appui à la Scolarisation (PAS) expérimentaux sont créés dès la rentrée 2025, en lien avec l'Education Nationale et les 3 associations (ADEI, Tremä et UNAPEI17) œuvrant dans le champ du handicap et portant l'Equipe Mobile d'Appui à La Scolarisation (EMAS). Chacun de ces pôles est chargé d'apporter une réponse adaptée et ponctuelle aux familles, un accompagnement des équipes enseignantes pour renforcer la réussite de tous les élèves à l'école. L'éducateur spécialisé fait partie de l'équipe permanente du PAS, formant un binôme opérationnel avec le coordinateur, l'enseignant de l'Education Nationale, et dans une logique de pleine coopération. Dans le respect des orientations générales de l'Association, sous l'autorité de la directrice du pôle, et sous la responsabilité fonctionnelle du manager de proximité du Pôle[...]

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Assistant / Assistante comptable et budgétaire

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de la structure : L'agence comptable comporte 3 directions : dépenses, recettes et comptabilité. Elles sont rattachées à l'agent comptable et sa fondée de pouvoir. Elle dispose également d'un secrétariat. L'effectif est d'une soixantaine d'agents. Les missions de l'agence comptable sont de tenir la comptabilité de l'établissement et établir son compte financier. La direction dépenses, pour laquelle l'UGA recrute un gestionnaire financier et comptable, a pour mission principale de finaliser les flux dépenses : contrôle et paiement. Les flux dépenses hors paye les plus importants sont les factures fournisseurs, les frais de mission, les remboursements à agent, les gratifications de stage, les bourses aux étudiants. La Direction Dépenses, placée sous les responsabilités d'une directrice et d'une directrice adjointe, de l'Agence comptable, est composée de quatre pôles : - Un pôle fonctionnement chargé de la liquidation des factures et avoirs en classe 6 - Un pôle immobilisations chargé de la liquidation des factures et avoirs en classe 2 - Un pôle dépenses spécifiques chargé de la liquidation des factures et avoirs présentant un caractère particulier - Un pôle[...]

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Ingénieur(e) ordonnancement-planification en industrie

Emploi Recherche

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Nous recherchons actuellement un(e) Ingénieur(e) Planning H/F pour notre site de Tarbes. Rattaché(e) au responsable du pôle technique, l'ingénieur planning anime, suit le planning des jalons projets et des ressources du service pôle technique. Il veille à l'ordonnancement et optimise l'intervention des différents contributeurs au cours du projet. MISSIONS PRINCIPALES PLANNING Préparer sous MS Project le planning général des projet(s) pilotés par le service pôle technique (phases approvisionnement, qualification, industrialisation, fabrication des produits, sous-traitance, montage, essais, recette), en y intégrer le planning de présence de l'équipe, l'effectif, les jalons projets Avec le support du responsable Pôle technique et des chefs de projet industrialisation, suivre le statut de la charge capacité des équipes, identifier les chemins critiques, détecter les retards, et réviser le planning avec les actions correctives pour permettre le respect des jalons société REPORTING Animer la réunion de revue QCD avec le responsable du pôle technique et les chefs de projet industrialisation Participer et contribuer à l'élaboration des indicateurs QCD du service pôle technique[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Enseignement - Formation

Orsay, 91, Essonne, Île-de-France

La direction vie étudiante et égalité des chances est une direction d'administration des services centraux de l'université. Elle est placée sous l'autorité hiérarchique de la directrice générale des services et sous l'autorité politique de la vice-présidence vie universitaire. Elle est chargée d'assurer les missions dédiées à la mise en œuvre opérationnelle et au pilotage de la vie étudiante au sein de l'Université, dans une logique de service. Le/La gestionnaire exerce ses missions au sein du pôle vie pratique des étudiants-es. Il/Elle est rattaché-e au responsable du pôle. Activités principales de l'agent-e : Animation du réseau des acteurs-rices du logement étudiant : Organiser et animer les commissions logement de l'université en collaboration avec le responsable du pôle Répondre aux demandes d'information et d'accompagnement des référents-es logement de l'université Produire des contenus d'information en français et en anglais à destination de la cible étudiante, des référents-es, des partenaires et de la gouvernance Organisation des campagnes annuelles de logement étudiant : Planifier les campagnes annuelles en lien avec les partenaires du logement[...]

photo Assistant(e) médico-administratif(ve)

Assistant(e) médico-administratif(ve)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le CH Charles perrens recrute dès possible un/e assistant/e médico-administratif/ive pour son CRA en CDD d'un an à temps plein Mission générale du poste : Assurer et organiser le secrétariat du Pôle Adultes dans le respect des règles institutionnelles, Saisie de l'activité du Pôle Adultes Organiser et planifier les activités de bilan Saisir et coordonner les activités recherche, et la saisie des données dans la base nationale FACE Activités principales : Accueil, orientation et permanence téléphonique auprès des adultes, des familles et des professionnels du Pôle Adultes, au sein du CRA Aquitaine Correspondance écrite auprès des familles, des professionnels (Comptes rendus médicaux et paramédicaux) Interface entre les familles et les professionnels des différentes équipes médicales et paramédicales Gestion des rendez-vous et des plannings des médecins et des équipes fonctionnelles (organisation des consultations médicales et des bilans d'évaluation) Participation à l'organisation de colloques, de journées de formation du service et des actions de formation du CRA Organisation et gestion de la logistique du suivi des visites patients de la cohorte E-Asperger Saisie[...]

photo Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Emploi Enseignement - Formation

Mont-Saint-Aignan, 76, Seine-Maritime, Normandie

Finalité : L'assistant-e de gestion administrative et financière est chargé(e) de la gestion administrative et du suivi financier des dossiers de mobilités internationale des élèves et des apprentis. Il/elle assure la fluidité et la sécurité des circuits administratifs et financiers avec les différents acteurs (chefs de projets, pôle apprentissage, établissements.). Catégorie statut : Contractuel B Résidence administrative : DAF IFPRA Mont Saint Aignan Missions principales : Mobilité des élèves : - Assure le suivi administratif et financier des différents dossiers de mobilité des élèves en relation avec la DRAREIC : - Conventions avec les établissements et kits administratifs - Suivi administratif et budgétaires des projets (création et remplissage des tableaux de suivi budgétaire, suivi des contrats et conventions, etc.) - Conventions financières et paiements - Déclarations des mobilités sur la plateforme ERASMUS+ - Vérification du respect de la procédure globale de gestion - Mobilité des apprentis : - Assure le suivi administratif et financier des différents dossiers de mobilité des apprentis en relation avec les chefs de projets : - Conventions avec les établissements[...]

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Educateur(trice) jeunes enfants responsable adjt structure

Emploi Social - Services à la personne

Trévoux, 14, Ain, Normandie

LE PÔLE PETITE ENFANCE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E PROFESSIONNEL.LE DE LA PETITE ENFANCE EN CONTINUITE DE DIRECTION en CDI à 35h - PPE126 Poste à pourvoir dès que possible LE PÔLE PETITE ENFANCE regroupe 5 crèches et 3 Relais Petite Enfance. Il oeuvre au service du développement de notre territoire, au service des habitants, au service de l'emploi, pour l'innovation économique et sociale, sur tout le sud-ouest de l'Ain. Le Pôle Petite Enfance recrute un.e professionnel.le de la petite enfance en continuité de direction à 35 heures par semaine en CDI à la crèche La Maison de la Petite Enfance dont le descriptif de poste est le suivant. Un diplôme d'état (puéricultrice ou EJE ou auxiliaire de puériculture ou psychomotricienne) est exigé. Intégrez le pôle petite enfance de l'association Valhorizon pour 5 bonnes raisons : - Travailler sur 4,5 jours pour préserver un équilibre de vie personnelle et professionnelle - Bénéficier de formations et de temps d'analyse de la pratique professionnelle, de réunion d'équipe - Evoluer au sein d'un fonctionnement participatif - Favoriser l'accompagnement des familles vulnérables et des enfants en situation de handicap - Contribuer au projet[...]

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Responsable de gestion immobilière locative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre client, spécialisé dans la gestion immobilière, est à la recherche d'un Responsable des Pôles Technique & Proximité dans la cadre d'un remplacement allant minimum jusqu'à décembre. Le/la Responsable des Pôles Technique & Proximité aura pour mission de piloter et animer le Pôle Proximité et le Pôle Technique afin d'assurer la performance et la qualité de services. Missions principales : Animer et encadrer une équipe : Animer et soutenir son équipe. Piloter et manager la Gestion Technique et la Gestion de Proximité. Organiser, planifier et contrôler les travaux des équipes. Assurer la communication ascendante et descendante. Assurer le pilotage et l'expertise : Piloter l'activité des pôles et accompagner les responsables. Suivre et analyser les indicateurs de l'agence. Assurer le reporting de l'activité. Assurer l'organisation : Garantir l'application des règles de sécurité. Faire appliquer les règles de publicité et de mise en concurrence. Assurer la gestion opérationnelle : Participer aux relations transversales entre les pôles. Garantir l'entretien du patrimoine et participer aux livraisons. Assurer un appui post-livraison et sur les problématiques de copropriété. Accompagner[...]

photo Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi

Saint-Jean-de-Braye, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE L'Association Socio-Culturelle Abraysienne - ASCA - gestionnaires de Centres Sociaux sur Saint-Jean de Braye (45800) recrute : Un.e animateur.trice CDD temps plein du 7 juillet au 18 juillet 2025 Missions : Contribuer, aux côtés de l'équipe du Centre Social du Pont Bordeau, à l'animation du Terrain d'Aventures de Saint-Jean de Braye, action partenariale conduite avec les CEMEA (Mouvement d'Éducation Populaire) et la Ville de Saint-Jean de Braye. Les terrains d'aventures sont des espaces de jeu libre où les publics sont à la fois bénéficiaires et constructeurs de ce qui s'y vit. C'est une manière de se réapproprier l'espace public, d'y vivre sa propre activité, d'expérimenter sa relation aux autres, aux matériaux, à l'environnement. Activités principales : - Appliquer le cadre pédagogique et garantir la vision globale du Terrain d'Aventures - Participer à l'animation du Terrain d'Aventures pendant ses temps d'ouverture - S'assurer du bon déroulement des activités - Contribuer à recueillir les envies d'activités et de projets des publics - Participer aux réunions quotidiennes et hebdomadaires. Compétences attendues : - Connaissance du[...]

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Médiateur(trice) social(e) et culturel(le)

Emploi Art - Culture - Loisirs

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Assurer une présence régulière principalement sur le quartier de Soeur Janin, à Lyon 5ème, pour permettre une continuité des liens dans une dimension de médiation artistique et sociale. Aider à identifier et coordonner, avec la directrice artistique, les actions artistiques et culturelles utiles au développement d'un espace expérimental culturel à Soeur Janin. Accompagner le développement de l'association, la mobilisation habitante dans les différents quartiers prioritaires où intervient l'association en métropole lyonnaise. Missions : COORDINATION Accompagner la création d'un espace partagé et son évolution / appropriation par les habitation Organisation de temps de rencontres avec les différents partenaires/habitants/artistes pour inventer en permanence les usages du lieu → Faciliter la concertation entre les habitants et les institutions Lien avec les associations et partenaires du quartier (bailleurs, acteurs économiques, socio-culturels, artistiques, citoyens) Connaissance du territoire, veille sociale et technique du territoire Permanences sociales et culturelles dans un nouvel espace Gérer des permanences d'ouverture hebdomadaire de l'espace (café associatif)[...]

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Marché des Producteurs de Pays de Sainte-Féréole

Marché, Patrimoine - Culture, Culte et religion

Sainte-Féréole 19270

Du 03/07/2025 au 28/08/2025

Si vous passez par Sainte- Féréole, vous serez contaminés par la joie de vivre, les soirs d'été, et surtout les jeudis des Marchés des Producteurs de Pays. On pourrait vous parler du patrimoine architectural et rural et du peintre Rubens qui s'est invité dans l'église du village. La belle place du bourg vous attend, Sainte Féréole resplendit de traditions rurales et souhaite les partager. Des producteurs vous attendent pour que vous composiez vous mêmes votre menu du soir à consommer avec vos amis et en famille. Du canard gras du Pays de Brive, du Boeuf du Limousin, des pêches aux glaces fermières à la framboise ..... ! Des tables, bancs et planchas sont à votre disposition afin de consommer sur place les produits du marché. Renseignements : Chambre d'Agriculture - Pôle Circuits Courts : 05 55 21 54 98

photo Marché des Producteurs de Pays d'Ayen

Marché des Producteurs de Pays d'Ayen

Repas - Dégustation, Marché

Ayen 19310

Du 03/07/2025 au 28/08/2025

Au coeur de l'Yssandonnais, à quelques encablures du Périgord, le village d'Ayen, village éco responsable, vous donne rendez vous tous les jeudis de Juillet et Août pour découvrir, à l'ombre de sa place de l'église, une riche gamme de produits locaux. Viande bovine limousine, porc fermier, truites, canards gras mais aussi, prunes de Vars, fromages, desserts fruités vous attendent pour faire le plein de saveurs estivales pour la semaine .... Renseignements : Chambre d'Agriculture - Pôle Circuits Courts 05 55 21 54 98

photo La fraternelle - concert : La Mòssa

La fraternelle - concert : La Mòssa

Musique, Concert

Saint-Claude 39200

Le 10/07/2025

La fraternelle - concert : La Mòssa Jeudi 10 juillet à 17h30 Maison du Peuple, Saint-Claude. La Mòssa est un mouvement perpétuel, un tourbillon polyphonique et percussif. Dans cette histoire de mouvement perpétuel qu’est La Mòssa, il y a un c(h)oeur de quatre artistes bien décidées à mêler leurs timbres et leurs percussions en secouant quelques stéréotypes. Abreuvées à la source de répertoires traditionnels pour polir un bijou de premier album, elles nous offrent aujourd’hui un nouveau plongeon. En créant un set de compositions bien ancrées dans le présent, ces quatre femmes bouleversent avec plus d’âpreté l’apparente naïveté de rythmiques et de mélodies venues de traditions séculaires. En 2019, le coeur de leur album a moss’ ! palpitait de pulsations anciennes, avec des morceaux dont elles offraient des variations inédites. Elles y brassaient déjà les langues, les cultures et les émotions venues de vieilles histoires incarnées avec leurs énergies contemporaines. En 2023, ces artistes-mondes reviennent avec un nouvel opus qui s’éloigne du sillon des chansons traditionnelles pour se connecter au monde actuel. La Mòssa monte encore en puissance dans ses interactions[...]

photo Poterie

Poterie "été"

Atelier, Pour enfants

Granville 50400

Le 10/07/2025

Durant cet atelier, nous réaliserons des petits objets en argile auto-durcissante. Plusieurs modèles seront présentés, avec différents niveaux de difficulté, afin que chacun puisse choisir ce qu'il souhaite réaliser. La thématique abordée sera l'été: décoration avec des coquillages et verres polis... Les activités proposées conviennent aux plus jeunes mais aussi aux adolescent.es. A partir de 2 ans si accompagné.e d'un.e adulte, à partir de 3 ans seul.e. Possibilité de participer à cet atelier en binôme enfant-adulte: réserver une place adulte, ou plusieurs ;-). Infos et réservation sur le site de l'atelier: www.cheztatiegranville.com

photo Visite guidée - histoire et évolution du front de mer

Visite guidée - histoire et évolution du front de mer

Visite guidée

LE TOUQUET-PARIS-PLAGE, 62520

Le 11/07/2025

Samedi 6 juillet 2024 - 14h30 De la création de la station en 1882 à nos jours, le front de mer a connu un grand nombre de transformations. Au cours de cette visite, portez un nouveau regard sur le front de mer du Touquet-Paris-Plage. Durée : 1h30 à pied Jauge limitée Rendez-vous : Place du Centenaire, près de la Tour Paris-Plage Sur réservation au 03 21 06 72 00 Animé par le Pôle Patrimoine & Nature du Touquet&CO. NOUVEAU La station est heureuse de vous proposer un programme de fidélité, 100% gratuit, ouvert à tous et pour toute la famille ! Que vous soyez « Résident(e)s » ou « Amis du Touquet », ce programme de fidélité est fait pour vous !

photo Visite guidée - Crimes & faits divers au Touquet-Paris-Plage

Visite guidée - Crimes & faits divers au Touquet-Paris-Plage

Pour enfants, Exposition

Le Touquet-Paris-Plage 62520

Le 11/07/2025

Vendredi 12 juillet 2024 - 21h30 Quelques années après la guerre, on aperçoit un espion en haut du phare… Qui était-il ? Sur les traces des énigmes et intrigues qui ont défrayé la chronique au Touquet-Paris-Plage, stupeur et angoisse vous guettent. Tremblant d'effroi avec notre lampe-torche, partons sur les pas des sombres personnages et des faits non élucidés qui ont fait frémir les bonnes gens. Durée : 1h30 Jauge limitée A pied Rendez-vous : Square Paul François Rivet, jardin des phares, allée des Mésanges Se munir d'une lampe-torche Réservations au 03 21 06 72 00 Rendez-vous : Maison des Phares, square Paul François Rivet Ascension interdite aux enfants de moins de 6 ans et déconseillée aux personnes cardiaques et aux femmes enceintes Animé par le Pôle Patrimoine & Nature du Touquet&Co dans le cadre du festival Polartifice. NOUVEAU La station est heureuse de vous proposer un programme de fidélité, 100% gratuit, ouvert à tous et pour toute la famille ! Que vous soyez « Résident(e)s » ou « Amis du Touquet », ce programme de fidélité est fait pour vous !

photo Visite guidée - Crimes & faits divers au Touquet-Paris-Plage

Visite guidée - Crimes & faits divers au Touquet-Paris-Plage

Visite guidée

LE TOUQUET-PARIS-PLAGE, 62520

Le 11/07/2025

Vendredi 12 juillet 2024 - 21h30 Quelques années après la guerre, on aperçoit un espion en haut du phare… Qui était-il ? Sur les traces des énigmes et intrigues qui ont défrayé la chronique au Touquet-Paris-Plage, stupeur et angoisse vous guettent. Tremblant d'effroi avec notre lampe-torche, partons sur les pas des sombres personnages et des faits non élucidés qui ont fait frémir les bonnes gens. Durée : 1h30 Jauge limitée A pied Rendez-vous : Square Paul François Rivet, jardin des phares, allée des Mésanges Se munir d'une lampe-torche Réservations au 03 21 06 72 00 Rendez-vous : Maison des Phares, square Paul François Rivet Ascension interdite aux enfants de moins de 6 ans et déconseillée aux personnes cardiaques et aux femmes enceintes Animé par le Pôle Patrimoine & Nature du Touquet&Co dans le cadre du festival Polartifice. NOUVEAU La station est heureuse de vous proposer un programme de fidélité, 100% gratuit, ouvert à tous et pour toute la famille ! Que vous soyez « Résident(e)s » ou « Amis du Touquet », ce programme de fidélité est fait pour vous !

photo Agora - Pôle National Cirque : Esquive / PPCM - Gaëtan Levêque

Agora - Pôle National Cirque : Esquive / PPCM - Gaëtan Levêque

Cirque - Marionnette

Boulazac Isle Manoire 24750

Du 09/07/2025 au 12/07/2025

Une structure et trois trampolines. Dans ce lieu défiant la gravité, six acrobates rendent hommage à cet agrès aérien. Les murs se rétractent, les trajectoires bondissent avec légèreté dans une constance implacable qui les fait revenir, inexorablement, au creux de la toile. En questionnant la suspension, le poids et les changements d’état de corps, la partition acrobatique devient langage. L’art de la prise de risque traduit les fondements du cirque. Esquive est une invitation à contempler le désir humain de s’élever, l’effort continu pour s’extraire de la chute. Une grâce de l’envolée utopique et vertigineuse.

photo Gestionnaire de base de loisirs

Gestionnaire de base de loisirs

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

LTD, expert depuis plus de 20 ans, est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisée en Ingénierie, Encadrement BTP et Tertiaire Haut de Gamme - Fonctions Supports sur la France entière et à l International.  7 agences spécialisées situées en plein cœur de Paris, une agence aux Etats-Unis et une agence au Canada.  Nous travaillons avec plus de 2 000 entreprises partenaires, présentes sur tout le territoire national.  LTD connait une croissance en moyenne de 10 à 20% par an et se distingue par une démarche qui repose sur trois convictions fortes : Une spécialisation par secteurs et départements ce qui assure une réelle expertise de nos consultants dans leurs domaines d'activités respectifs Une réactivité et disponibilité maximale dues à la taille humaine de notre société Le respect des règles déontologiques régies par une chartre qualité rigoureuse Vous recherchez une Entreprise qui offre de vraies opportunités de développement, LTd propose une évolution possible à l'ensemble de ses salariés ! Le poste : En tant que Responsable Pôle Génie Civil, vous serez en charge de piloter et coordonner les activités de l'équipe dédiée à cette spécialité[...]

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Technicien / Technicienne de production animale

Emploi Négoce - Commerce gros

Peyre en Aubrac, 48, Lozère, Occitanie

1 Technicien OP Bovins F/H Poste basé à Vimenet - Peyre en Aubrac (48) CDI - Temps complet A pourvoir dès que possible natera est un groupe coopératif agricole et agroalimentaire, issu de la fusion d'UNICOR et de CAPEL. Forte de 9000 adhérents actifs et d'un chiffre d'affaires avoisinant les 720 millions d'€, natera intervient principalement sur les départements de l'Aveyron, du Cantal, de la Corrèze, de l'Hérault, du Lot, de la Lozère, du Tarn et du Tarn-et-Garonne. natera est organisée autour d'un pôle Agricole, d'un pôle Ruminant, d'un pôle Agroéquipement, d'un pôle Monogastrique et d'un pôle Distribution. La coopérative natera place la vitalité de la ruralité, la promotion d'une agriculture vertueuse, le service aux agriculteurs, ainsi que l'amélioration de leurs revenus au centre de sa stratégie. ****** Placé sous l'autorité du responsable de zone, votre mission principale consiste à assurer un suivi technique et qualité chez les éleveurs ainsi qu'un suivi administratif du site sur lequel vous êtes rattaché. VOS MISSIONS : - Assurer le suivi des contrôles en élevage dans le cadre des signes officiels de qualité et démarches interprofessionnelles. - Suivre techniquement[...]

photo Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Le Pôle Veille sociale du SIAO 94 regroupe les activités d'accueil, d'information, et de réponse aux besoins des personnes sans-abri. Il est composé du 115, numéro d'urgence pour les personnes sans-abri, et d'une cellule d'évaluation et de suivi de parcours dont les professionnels vont à la rencontre des ménages hébergés à l'hôtel par le 115 pour réaliser une évaluation sociale et des orientations individualisées à leurs besoins. La Croix-Rouge française recherche: Un(e) coordinateur/rice du pôle gestion hôtelière du 115 (H/F et X) Sous la responsabilité d'un cadre de direction, vous vous coordonnez les actions des professionnel(e)s du Pôle Veille sociale qui interviennent dans le cadre de l'hébergement à l'hôtel par le 115. Vous êtes la personne référente pour le SIAO 94 et l'interlocutrice privilégiée des sujets liés aux prises en charge à l'hôtel. Vos missions : COORDONNER L'ACTIVITE DU SERVICE : Superviser la gestion administrative de l'hébergement des personnes prises en charge par le 115 (calendrier des dates de renouvellements, transmission des certificats d'hébergement, tableaux d'inclusion PASH etc.) Organiser et planifier l'activité du pôle administratif du[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Dembeni, 97, Mayotte, -1

La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s'engage par son action militante pour une société véritablement inclusive. Elle intervient à tous les niveaux de l'État pour promouvoir ses valeurs et est présente dans le débat citoyen. La Fédération APAJH administre près de 700 établissements et services, répondant aux besoins de tous types de handicap et à tous les âges de la vie. Présente également à Mayotte, l'APAJH contribue activement au développement, à l'accompagnement et à la prise en charge des personnes en situation de handicap. Sur le territoire, l'APAJH Mayotte connaît une croissance continue. Actuellement, elle compte une vingtaine de structures et emploie plus de 120 salariés. L'association ne cesse de se diversifier pour répondre aux besoins locaux et, récemment, elle a fusionné avec l'ADSM (Association Déficient Sensoriel de Mayotte), renforçant ainsi son champ d'action. L'APAJH Mayotte est organisée autour de deux pôles principaux : - Le pôle enfance : Il regroupe plusieurs structures, notamment un IME, un SSAD, un SESSAD, une UEEA et un PCPE, qui accompagnent des jeunes en situation de handicap moteur, avec ou sans troubles[...]

photo Chef de ligne de production en industrie alimentaire

Chef de ligne de production en industrie alimentaire

Emploi Négoce - Commerce gros

Canourgue, 48, Lozère, Occitanie

1 Chef d'équipe F/H Poste basé à La Canourgue (48) CDI - Temps complet A pourvoir dès que possible natera est un groupe coopératif agricole et agroalimentaire, issu de la fusion d'UNICOR et de CAPEL. Forte de 9000 adhérents actifs et d'un chiffre d'affaires avoisinant les 720 millions d'€, natera intervient principalement sur les départements de l'Aveyron, du Cantal, de la Corrèze, de l'Hérault, du Lot, de la Lozère, du Tarn et du Tarn-et-Garonne. natera est organisée autour d'un pôle Agricole, d'un pôle Ruminant, d'un pôle Agroéquipement, d'un pôle Monogastrique et d'un pôle Distribution. La coopérative natera place la vitalité de la ruralité, la promotion d'une agriculture vertueuse, le service aux agriculteurs, ainsi que l'amélioration de leurs revenus au centre de sa stratégie. SOLEVIAL est une entreprise de fabrication d'aliments pour ruminants et monogastriques basée en Aveyron, Lozère et Tarn et Garonne. Rattaché(e) au Responsable de production SOLEVIAL, vos missions sont les suivantes : - Piloter le processus de fabrication ; - Organiser la production ; - Faire appliquer la politique qualité, sécurité, environnement et économique de l'entreprise ; - Faire appliquer[...]

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Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Beaupréau-en-Mauges, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Le Pôle Santé des Mauges - Etablissements Saint Martin - recherche pour son pôle Handicap un travailleur social (H/F) à temps plein en contrat à durée déterminée. Poste basé à Beaupréau du1er au 30 juillet 2025. VOS MISSIONS : Dans le cadre des orientations inscrites dans le Projet Institutionnel de la Fondation FASSIC et déclinées dans le projet d'Etablissement du Pôle Santé des Mauges, sous la responsabilité de la Responsable de Pôle, les missions confiées au Travailleur Social (H/F) sont : - Accompagner les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne et de la vie sociale, dans le respect de la bientraitance : prendre en considération les habitudes de vie de la personne, ses valeurs, son environnement, respecter sa personnalité et sa dignité. - Contribuer au projet d'accompagnement personnalisé à partir de l'évaluation de la situation personnelle et contextuelle du résident et apporter les réajustements nécessaires. - Repérer les modifications de l'état de santé / comportement du résident. - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention. Horaires d'internat (matin, soir, week-end) Travail un week-end sur trois VOTRE EQUIPE : Vous[...]

photo Directeur / Directrice de travaux

Directeur / Directrice de travaux

Emploi

Kourou, 97, Guyane, -1

VOTRE FUTUR ENVIRONNEMENT Le Pôle Marine & Overseas, rattaché à la Branche Infrastructures, intervient en milieu insulaire et tropical pour des projets complexes d'infrastructures, d'ouvrages industriels, d'équipements portuaires ou de traitement de l'eau. Dans le cadre de son développement en Guyane, nous recherchons un Directeur de Travaux pour piloter un projet industriel de génie civil à forte valeur technique, situé sur un site spatial stratégique à Kourou. Mission projet de 6 à 9 mois. VOS PRINCIPALES MISSIONS Préparation du chantier * Prendre en main l'étude de prix, les plans d'exécution et les pièces marché * Organiser les démarches administratives et réglementaires préalables * Définir les moyens humains, matériels et financiers nécessaires * Établir le planning prévisionnel, les modes opératoires, le budget initial (B0) * Lancer les consultations fournisseurs et sous-traitants, négocier les conditions Suivi d'exécution du chantier * Manager les équipes travaux et le chef de chantier sur place * Piloter les travaux de gros œuvre techniques : pieux séquents, radiers, structures béton * Suivre la performance financière du chantier[...]

photo Directeur(trice) général(e) fonction publique et assimilé

Directeur(trice) général(e) fonction publique et assimilé

Emploi Enseignement - Formation

Châteaudun, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Prenez les commandes d'un projet aéroportuaire et industriel stratégique Et si vous étiez le pilote qui façonne l'aviation de demain ? La Société Publique Locale (SPL) Air Châteaudun recrute son/sa Directeur(trice) Général(e) pour conduire la transformation ambitieuse d'un ancien aéroport militaire (LFOC) en hub civil et pôle de compétitivité aéronautique de référence à l'échelle nationale et européenne. Un site exceptionnel à 130 km de Paris Sur 400 hectares, avec une piste de 2 302 m, cet aéroport vise à devenir un moteur économique à haute valeur ajoutée : Intégré au pôle ASTech (Île-de-France élargie) et au réseau Sky Valet (43 aéroports d'affaires européens). À proximité de pôles majeurs comme la Cosmetic Valley et le Pôle Pharma, au cœur d'un triangle touristique Paris-Chambord-Beauval. Tissu industriel dynamique : Safran Aerosystems, Paulstra, Lachant Stamping, ABG Concept... Infrastructures prêtes à l'emploi : 70 000 m² de hangars, 12 000 m² d'ateliers, 8 000 m² de bureaux fibrés. Dispositifs fiscaux attractifs via le classement en Zone de Restructuration de Défense (ZRD). Fort potentiel pour l'aviation d'affaires, la MRO, la formation[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Contexte économique Le dispositif des certificats d'Economie d'Energie, créé par la loi POPE du 13 juillet 2005, est un outil de politique nationale incitant à la réalisation de travaux d'économie d'énergie auprès des particuliers et des professionnels. Description de l'entreprise Au sein de l'entreprise, l'activité est divisée en trois pôles : le pôle thermique, le pôle isolation et le pôle tertiaire, dont chacun est géré par un référent. En constante évolution et attachée aux valeurs de la RSE, Enerly Eco cherche des futurs talents afin de renforcer ses équipes. Nous recherchons des chargés de conformités administratifs H/F afin d'assurer le contrôle de conformité des dossiers de valorisation, capable d'évoluer sur différents pôles. Description du poste La mission principale du chargé de conformité CEE consiste à assurer le contrôle des dossiers de valorisation initiés par le réseau d'installateurs, afin de garantir leur conformité. Les missions sont les suivantes : - Contrôler la conformité des dossiers CEE, notamment : - Analyser l'éligibilité des travaux engagés ; - Statuer sur l'état de conformité des dossiers ; - Gérer la relation avec les partenaires[...]

photo Expert / Experte juridique

Expert / Experte juridique

Emploi

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

Nous recrutons actuellement un rédacteur juridique (H/F) en CDI, au sein de la Direction Recouvrement et des Affaires Juridiques. Le pôle expertise juridique s'attache, au sein de la Direction, à traiter des contentieux CRA et juridictionnels (Pôle Social / Cour d'appel / Cour de Cassation) de l'ensemble des risques couverts par la CGSS : maladie, recouvrement, retraite et agricole. Il est composé de 2 entités spécialisées : L'une sur le contentieux du recouvrement et l'autre sur le contentieux des prestations. Le poste est à pourvoir au pôle expertise contentieux du recouvrement. Le rédacteur juridique sera placé sous la responsabilité du responsable du pôle expertise juridique contentieux recouvrement et travaillera en étroite collaboration avec les rédacteurs juridiques et agents audienciers. Le candidat (H/F) retenu aura pour missions de : - Gérer un portefeuille de dossiers ; - Enregistrer les avis de recours dans les outils dédiés ; - Aviser les services concernés des recours et recueillir tous les éléments et pièces ainsi que les avis des services métiers ; - Instruire les dossiers en procédant à leur analyse juridique et rédiger les procès-verbaux en réponse[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Broût-Vernet, 30, Allier, Occitanie

La MAGIC recherche un(e) animateur(trice) dans le cadre d'un CDD de 6 mois à plein temps pour remplacement d'une salariée en congés maternité. Vos missions : ACCUEIL / Placé(e) sous la responsabilité du responsable de Centre, il/elle est chargé(e) : - D'accueillir (physiquement et téléphoniquement) les personnes qui sollicitent le centre social ; - D'orienter les personnes en fonction de la demande et du service concerné ; - De prendre les messages écrits, d'orienter et ventiler les messages aux destinataires concernés, en fonction du service ; - De participer aux réunions d'équipe. SERVICE ANIMATION / Placé(e) sous la responsabilité du responsable de Centre, il/elle informe : - Les adhérents dans la mesure des questions posées, ou si il/elle ne connaît pas la réponse, se renseigne et/ou en informe le directeur, afin de renseigner les parents ; - Le directeur de tout problème, qu'il soit d'ordre matériel (détérioration des locaux) ou humain (comportement d'un enfant inhabituel, enfant qui refuse de manger ou de participer aux activités.). POLE ENFANCE-JEUNESSE / Placé(e) sous la responsabilité du responsable de Centre, il/elle anime le pôle « enfance-jeunesse » en : -[...]

photo Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Emploi Enseignement - Formation

Pessac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez le BoRdeaux Institute of onCology (BRIC) de l'Université de Bordeaux ! Cette unité de recherche sur le cancer, créée en 2022 regroupe 250 personnes au sein de 11 équipes de recherche et un service commun est en co-tutelle de l'Inserm et de l'Université de Bordeaux. Cette unité est un projet collectif avec deux thématiques de recherche principales : les cancers de mauvais pronostics et les cancers rares. La création de cette Unité marque une étape importante dans la structuration de la cancérologie bordelaise, déjà amorcée avec le SIRIC Brio, le réseau régional Oncosphère, et maintenant le Réseau Impulsion NewMoon. Dans ce contexte, nous recrutons un-e Gestionnaire administratif d'unité. Activités principales : Au sein du pôle administratif de l'Unité et plus spécifiquement du pôle « ressources humaines et missions », vous opérerez sous la responsabilité hiérarchique et fonctionnelle de la Secrétaire Générale. Vous assurerez des fonctions d'assistance technique pour les équipes dont vous avez la charge, notamment dans le domaine des RH et l'organisation des déplacements des membres de l'unité. # Activités transverses - Vous assurez l'accueil physique et téléphonique[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

PRÉSENTATION DE L'ASSOCIATION : L'Association Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de Haute-Loire (ASEA 43), association historique de la Haute-Loire fondée en 1948, gère 18 établissements sociaux et médico-sociaux et emploie plus de 420 collaborateurs. L'association est structurée en quatre pôles opérationnels le Pôle Protection de l'Enfance, le Pôle Précarité Insertion, Pôle Handicap Enfants et le Pôle Handicap Adultes. DESCRIPTION DU POSTE : Le coordinateur assure la cohérence des actions et la cohésion des professionnels pour la mise en œuvre des missions relatives à chaque dispositif, dans le respect des projets des personnes accueillies et du cadre réglementaire. Cette fonction implique une adhésion aux valeurs de l'association, au projet d'établissement et à l'adaptation des services en fonction de l'évolution des politiques publiques. Cette fonction n'engendre aucun pouvoir hiérarchique ou disciplinaire vis-à-vis des autres salariés des services ou de l'association. Missions et moyens mis en œuvre : Sous la responsabilité du chef de service, le coordinateur organise, avec l'équipe, l'accompagnement mené auprès des usagers. Il veille au renouvellement des contrats[...]

photo Ingénieur / Ingénieure d'exploitation de la route

Ingénieur / Ingénieure d'exploitation de la route

Emploi Administrations - Institutions

Juzennecourt, 52, Haute-Marne, Grand Est

Site : Pole technique de Chaumont - CE Juzennecourt Temps de travail : temps complet (100%) Fondement juridique si agent contractuel : Emploi n'ayant pu être pourvu par un fonctionnaire, les besoins des services ou la nature des fonctions justifiant le recours temporaire à un contractuel (article L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Rémunération brute mensuelle : Agent de maîtrise territorial Echelon 1 : 1 816,51 € R.I.F.S.E.EP. C2 : 411 € Sujétion : « agent soutien » 30 € Exemple de rémunération minimum basée sur la grille indiciaire. Dans le cas où vous seriez retenu, une fiche financière vous sera transmise. Missions du service - positionnement de l'agent : L'organisation territoriale du Conseil départemental de la Haute-Marne dans les domaines des routes et des transports repose sur quatre pôles techniques (Chaumont, Joinville, Montigny le Roi et Langres) et sur le Centre Technique Départemental (CTD). Le pôle est lui-même organisé en quatre filières (exploitation[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Val Cenis, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

*** ANIMATEUR REFERENT PERISCOLAIRE LES MIDIS/SOIRS - Site VAL CENIS - SOLLIERES - Pôle Enfance Jeunesse *** CDD du 1er septembre 2025 au 31 août 2026 / Temps complet Planning à définir selon besoin du service : Lundi-mardi-jeudi-vendredi, Temps périscolaire Midis + 2 soirs/semaine + 1 mercredi sur 2 + petites vacances + été + temps administratif À PROPOS DE NOUS Le Centre Intercommunal d'Action Sociale Haute Maurienne Vanoise (73500) en Savoie intervient sur le territoire de la CCHMV. Il a pour missions l'exercice des compétences Action Sociale de la CCHMV définies comme d'intérêt communautaire. Dans ce cadre, il met en œuvre des actions qui ont trait à la politique Enfance Jeunesse, la politique d'accompagnement aux familles et à la parentalité, la politique en faveur des personnes âgées et de l'insertion de toutes les populations du territoire. Le CIAS est un véritable acteur de proximité dans la vie quotidienne des habitants avec, entre autres, la restauration scolaire, la gestion des accueils et garderies périscolaires et ex tra-scolaires Enfance et Jeunesse (3-17 ans), le portage de repas à domicile, le transport à la demande et la gestion de la Résidence[...]

photo Animateur / Animatrice logistique

Animateur / Animatrice logistique

Emploi Administrations - Institutions

Modane, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

*** Animateur Ressource / Soutien logistique - Pôle Enfance Jeunesse (H/F) *** CDD du 1er septembre 2025 au 31 août 2026 - Poste à temps partiel annualisé. Horaires réguliers À PROPOS DE NOUS Le Centre Intercommunal d'Action Sociale Haute Maurienne Vanoise agit pour la CCHMV en assurant ses compétences en Action Sociale : Enfance Jeunesse, accompagnement des familles, personnes âgées, insertion. Acteur de proximité, il gère restauration scolaire, accueils périscolaires/extrascolaires (3-17 ans), portage de repas, transport à la demande, Résidence Pré Soleil à Modane. Le Pôle Enfance Jeunesse du CIAS HMV propose des accueils de loisirs et recrute un animateur ressource/soutien logistique. VOS MISSIONS Dans le cadre des accueils de loisirs sans hébergement du CIAS HMV, sous l'autorité des coordinateurs de secteur, et en lien avec les directeurs et animateurs référents de site, SOUTENIR L'ORGANISATION LOGISTIQUE ET TECHNIQUE DES ACCUEILS ET DIFFERENTS SITES - Transport des enfants et des jeunes en direction des accueils les mercredis et en période extrascolaire selon planning défini - Gestion des véhicules et interface avec les services techniques : plannings, suivi entretien -[...]

photo Attaché(e) de recherche clinique en milieu hospitalier

Attaché(e) de recherche clinique en milieu hospitalier

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

[60632] GCS de Guyane Définition du poste : Mettre en oeuvre la logistique des protocoles, le recueil et la saisie des données cliniques sous la responsabilité des investigateurs et de l'équipe médicale des pôles médecine du Centre Hospitalier de Cayenne. Poste non thématisé au soutien des projets à promotion interne ou externe, il peut être amené à apporter son renfort au déploiement d'activités nouvelles au sein du pôle santé publique et recherche. L'ARC/TEC est placé sous la responsabilité du pôle Santé Publique et Recherche du Centre Hospitalier de Cayenne et intégré à la cellule investigation du DRISP. L'ARC/TEC peut être amené à se déplacer dans les Centres Délocalisés de Prévention et de Soins (CDPS) du CH de Cayenne, les CH de Kourou ou de l'Ouest Guyanais pour le recrutement de participants et/ou la collecte de données. Missions/Activités principales : - Gestion et traitement des données/informations nominatives des patients (recherche, recueil, priorisation, pseudonymisation, saisie, diffusion, classement, suivi) - Contrôle de la faisabilité des circuits logistiques de l'étude (données biomédicales et échantillons biologiques) - Établissement/actualisation, organisation/mise[...]

photo Logisticien / Logisticienne

Logisticien / Logisticienne

Emploi

Tsingoni, 97, Mayotte, -1

L'association Horizon, engagée dans l'éducation populaire et la santé communautaire, recrute un-e logisticien-ne administratif-ve et financier-e pour assurer la gestion logistique, le suivi administratif des approvisionnements, et participer à la mise en œuvre budgétaire de ses projets. Missions principales Sous l'autorité de la Direction Générale et du/de la Responsable Administratif-ve et Financier-e (RAF), le/la Logisticien-ne Administratif-ve et Financier-e assure : 1. Gestion logistique Planifier et organiser les approvisionnements nécessaires aux activités des différents pôles. Gérer les stocks, les commandes, les livraisons et les inventaires. Suivre l'entretien, la maintenance et le renouvellement du matériel et des équipements. Identifier les besoins logistiques en coordination avec les responsables de pôle. Assurer les relations avec les fournisseurs et prestataires (suivi, évaluation, contrats). 2. Suivi administratif et financier Préparer les bons de commande, les devis et les factures en lien avec le service financier. Contribuer au suivi budgétaire des pôles, en collaboration avec le/la RAF. Assurer le classement, l'archivage[...]

photo Responsable d'établissement de santé

Responsable d'établissement de santé

Emploi Administrations - Institutions

Chaussée-Saint-Victor, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Le Centre de Gestion du Loir-et-Cher (CDG41) basé sur la commune de La Chaussée Saint Victor, à proximité directe de l'Autoroute A10 et situé dans le bassin de vie du blaisois reconnu pour sa qualité de vie au quotidien recrute son/sa Directeur.rice du Pôle Santé au Travail. Le.a Directeur.rice, rattaché.e directement à la Directrice Générale des Services, assure le pilotage et la gestion du pôle Santé au travail qui est composé de 4 médecins, 3 infirmières, 1 conseiller en prévention, 3 secrétaires médico-administratives et le service assurance statutaire de 2 personnes. Il/elle est également chargé.e de promouvoir toutes démarches de prévention des risques professionnels et actions de sensibilisation en santé et sécurité au travail auprès des affiliés. Missions Assurer la coordination du pôle - Encadrer les agents des différents services du pôle dans un esprit de cohésion - Animer, coordonner et mettre en œuvre l'action du service médecine préventive en collaboration, notamment avec le médecin coordonnateur responsable - Animer, coordonner et mettre en œuvre l'action du service assurance statutaire et des instances médicales - Participer aux réunions des instances médicales[...]

photo Agent administratif / Agente administrative de l'État

Agent administratif / Agente administrative de l'État

Emploi Enseignement - Formation

Orsay, 91, Essonne, Île-de-France

Mission de la structure (service) d'accueil : Au sein du Service des Études et de la Formation (SEF), le pôle « Licence et Masters Economie, Management » a en charge le suivi pédagogique et administratif de 1300 étudiants-es inscrits-es en Licence, Licence double-diplôme et Masters, depuis l'inscription pédagogique jusqu'à la délivrance du diplôme. Ce pôle a en charge le suivi des étudiants-es inscrits-es dans les diplômes d'Université (DU) adossés à la Licence, ainsi que les parcours accès « Santé » coordonnées avec d'autres composantes de l'université Paris-Saclay. Le personnel administratif de ce pôle travaille en collaboration avec les différents pôles du SEF, les services de l'UFR Droit-Economie-Management (Faculté Jean Monnet), en particulier le service des relations avec les équipes pédagogiques (SREP), le service « Accueil et Vie de l'Étudiant » (SAVE), le département des langues, le service des relations internationales, ainsi que le corps enseignant. Missions principales de l'agent-e : L'agent-e réalise tous les actes courants de gestion pédagogique et administrative des étudiants-es inscrits-es dans les 9 parcours de Licence 1 et Licence 2 « Economie et Gestion[...]

Ressources supplémentaires